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Wir suchen junge engagierte Programmierer im Bereich Online- und Multimedia-Entwicklung
unlooped ist ein junges und dynamisches Unternehmen in der Werbebranche, welches seit 3 Jahren besteht, stetig wächst und zur Bewältigung der vielen Aufgaben junge und vor allem engagierte Programmierer im Bereich der Online- und Multimedia-Entwicklung zur Unterstützung sucht.
Das Aufgabenfeld:
Neben der klassischen Werbegestaltung und Konzeption hat sich unser Unternehmen im Bereich der Webseiten- und App-Entwicklung etabliert. Besonders großes Augenmerk legen wir auf eine hohe Qualität, detaillierte und präzise Umsetzung, sowie kreative Extras.Was solltest du mitbringen?
In erster Linie sollte dir der Job Spaß machen und du solltest dich auch privat dafür interessieren, stetig auf dem neusten Stand der Technologie sein und eine gewisse Kreativität sollte dir nicht fehlen. Teamfähigkeit spielt selbstverständlich ebenso eine wichtige Rolle wie auch Lernfähigkeit und Kritikbereitschaft. Stets nach dem Motto: Gemeinsam die beste Lösung für unsere Kunden erarbeiten.Hier eine kleine Übersicht der benötigten Skills:
- Sehr gute Kenntnisse in Objektorientierter Programmierung in PHP
- Sehr gute Magento Kenntnisse
- Sehr gute Kenntnisse in HTML (Strict 1.0 und HTML5)
- Sehr gute CSS 2 und gute CSS 3 Kenntnisse
- Gute JavaScript Kenntnisse
- Gute Kenntnisse mit MooTools / jQuery / Prototype JS Framework
- Basiskenntnisse in GIT
- Grundkenntnisse in Adobe Photoshop und Adobe Fireworks
- Gute Englischkenntnisse (in Sprache und Schrift)
- Guter Umgang mit Mac OS XHaben wir dein Interesse geweckt?
Solltest du Interesse an einer Voll- bzw. Teilzeitanstellung im Großraum Mannheim/ Ludwigshafen haben und die Grundvoraussetzungen erfüllen, dann melde dich mit einem kurzen Text über dich, deine Arbeit und ein paar ausgewählten Referenzen bei jobs@unlooped.com.Wir freuen uns über jeden Interessenten.
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Hi,
die Unternehmensgröße fehlt mir in der Stellenausschreibung. Des Weiteren wirkt "www.unlooped.de" -> Weiterleitung nach "www.unlooped.com" ein wenig... naja, für ein Unternehmen das sich u.A. auf "Multimedia-Entwicklung" konzentriert ein wenig schwach. Vielleicht liegt es daran, dass es keinen Inhalt gibt.
Bei so Schlagwörtern wie "dynamisches", "Kritikbereitschaft", "junge engagierte" oder solche Aussagen wie "...solltest dich auch privat dafür interessieren..." klingen für mich nach einem 70h / Woche Job mit gratis Anschiss vom Chef Charakter.
Es ist nicht so böse gemeint, wie es eventuell klingen mag aber vielleicht sollte man das ein wenig überdenken und sich selbst ein wenig besser präsentieren. Desto eher hat man auch die Möglichkeit an qualifizierte Mitarbeiter zu kommen.
Gruß
Hellsgore